Los sindicatos de la función pública han dado su apoyo unánime a la Oferta de Empleo Público (OEP) de personal laboral de la Administración General para el ejercicio 2026, que contempla un total de 401 plazas. Esta decisión se tomó en la reunión de la Comisión Negociadora del IX Convenio Colectivo, presidida por el director general de Función Pública, José Narváez.
La OEP se desglosa en 329 plazas de turno libre, 72 de promoción interna, 8 para personas con discapacidad intelectual y 20 para discapacidad general. Estas plazas se aprobarán junto con las de personal funcionario en la próxima Mesa Sectorial, programada para este jueves.
La iniciativa forma parte del Plan de Impulso a los Servicios Públicos 2023-2027 del Gobierno de Castilla-La Mancha, liderado por Emiliano García-Page, que prevé la creación de más de 12.300 plazas de empleo público en este periodo. El objetivo es generar oportunidades laborales, ofrecer seguridad a quienes buscan trabajar en la Administración regional y mejorar la calidad de los servicios públicos.
