Navarra podría crear cerca de mil nuevos empleos a jornada completa si se eliminaran las horas extra no pagadas, según un informe del Gabinete Económico de CCOO. Este estudio destaca que el 42% de las horas extra realizadas en la comunidad no son remuneradas, lo que representa un abuso laboral significativo.
Durante el último año, se llevaron a cabo un total de 33.836 horas extra sin remunerar en Navarra, de un total de 80.636 horas extra. Esto significa que cada semana se trabajan miles de horas que los empleadores no pagan, beneficiándose del trabajo no remunerado de los empleados.
En total, si se eliminaran tanto las horas extras pagadas como las no remuneradas, Navarra podría generar más de 2.100 empleos a jornada completa. Actualmente, 12.203 personas en Navarra realizan horas extra, lo que representa un 3,87% del total de la población trabajadora. De estas, 5.625 trabajadores realizan horas extra no pagadas, es decir, un 1,78% del total de ocupados.
CCOO advierte que estas horas de trabajo no remuneradas perjudican tanto a los trabajadores como a la sociedad en general, ya que disminuyen los ingresos públicos a través de menores cotizaciones e impuestos. A nivel estatal, 436.000 personas trabajan semanalmente horas extra no pagadas, acumulando 2,54 millones de horas y un coste laboral de 3.378 millones de euros en salarios y cotizaciones sociales no pagadas.
La organización sindical insiste en la necesidad de reforzar el control del cumplimiento de la normativa sobre jornada laboral para erradicar esta práctica que vulnera los derechos de los trabajadores y afecta la competencia entre empresas.
