La Confederación Empresarial de Madrid-CEOE (CEIM) ha señalado que el paro en España se mantiene sin cambios significativos en el último año, con un incremento del desempleo juvenil cercano al 5%. La organización ha hecho un llamado a la necesidad de realizar reformas profundas en el mercado laboral.
Según los datos de paro, contratación y afiliación de octubre, el desempleo en el país no ha disminuido ni un punto porcentual en los últimos doce meses. CEIM ha expresado su preocupación por el aumento del paro juvenil, que refleja la falta de oportunidades en un mercado laboral que se vuelve cada vez más costoso para las empresas, con un aumento del 8% en las cotizaciones interanuales durante los últimos tres años.
La organización ha destacado que la afiliación ha crecido gracias al inicio del curso escolar, con 165.000 nuevos afiliados en este sector. Sin embargo, también se ha registrado que 30.000 extranjeros regularizados se han apuntado al paro el mes pasado, ya que su autorización para trabajar no requería un contrato previo.
CEIM ha criticado las políticas populistas en periodo electoral, que no fomentan la productividad ni la búsqueda de empleo. La organización ha señalado que el desempleo estructural afecta a casi 2,5 millones de personas, además de 1,3 millones de ocupados que buscan otro empleo. A pesar de esto, las políticas gubernamentales parecen celebrar la permanencia en el subsidio y no controlan el absentismo o la pérdida de autónomos debido a las altas cotizaciones sociales.
En cuanto a la situación en la Comunidad de Madrid, CEIM ha destacado que la tasa de contratación indefinida en los primeros diez meses del año es seis puntos superior a la media estatal. Asimismo, la subida de la afiliación en octubre en Madrid representa un tercio del total registrado en España, lo que indica un dinamismo económico en la región.
Este contexto ha llevado a CEIM a instar a impulsar las medidas de la Estrategia de la Agencia para el Empleo de Madrid, que incluye la creación de la cuarta Escuela de Formación dedicada al Talento Digital y la implementación de políticas consensuadas en la Estrategia Madrid por el Empleo.
