El Ayuntamiento de Mataró ha incorporado a 41 nuevos profesionales mediante el programa 'Treball i Formació', que tiene como finalidad impulsar la inserción sociolaboral de personas desempleadas. Estos participantes, derivados de la Oficina de Trabajo del SOC, desempeñarán una veintena de perfiles técnicos y de oficios a lo largo de un año.
El concejal de Promoción Económica, Sergi Morales, ha dado la bienvenida a los nuevos empleados, quienes trabajarán a jornada completa en diferentes departamentos del Ayuntamiento, realizando tareas de interés público. Los perfiles seleccionados incluyen 14 auxiliares administrativos, 2 oficiales de pintura, 2 de jardinería, y otros roles técnicos y de apoyo en diversas áreas.
El programa también contempla una formación obligatoria de 60 horas en competencias digitales básicas y herramientas de ofimática, que se impartirá durante el horario laboral. Además, cada participante contará con el acompañamiento de un técnico del Servicio de Ocupación de Mataró (SOM), que ofrecerá tutorías de seguimiento y orientación laboral.
Esta iniciativa está financiada por el SOC de la Generalitat de Cataluña y el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), y busca mejorar la empleabilidad de personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas, especialmente aquellas en riesgo de exclusión social.
