Los datos del IPC de octubre, publicados por el INE, revelan que la inflación anual en Castilla-La Mancha se sitúa en el 5,3%, posicionando a la región junto a Castilla y León y Galicia como las que experimentan la mayor subida de precios. Esta inflación se mantiene en niveles no vistos desde principios de 2023 y supera el crecimiento salarial, lo que ha llevado a UGT CLM a exigir medidas urgentes.
Isabel Carrascosa, secretaria de Empleo, Igualdad y Políticas Sociales de UGT CLM, ha destacado la necesidad de actuar con contundencia para que la clase trabajadora recupere lo perdido. “La ciudadanía ya ha hablado y lo ha hecho en las calles de toda España. Necesitamos que se suban los salarios, se controlen los precios y se facilite el acceso a la vivienda”, ha declarado.
Para lograr estos objetivos, Carrascosa ha señalado dos direcciones clave. En primer lugar, es necesario que la patronal desbloquee la aprobación del VI Acuerdo Estatal de Negociación Colectiva (AENC), ya que la falta de un nuevo acuerdo mantiene paralizados miles de convenios colectivos que requieren una subida salarial. Este acuerdo debe garantizar que los sueldos crezcan más que los precios y establecer mecanismos de revisión en caso de que la inflación vuelva a aumentar.
En segundo lugar, el sindicato demanda un incremento del Salario Mínimo Interprofesional, ya que el aumento del 3,1% acordado para 2026 ha quedado por debajo de la inflación actual del 5,3% en la región.
Carrascosa también ha abordado la crisis de vivienda, señalando que el IPC no refleja completamente el encarecimiento del mercado. La compraventa de viviendas ha acumulado 12 años de subidas ininterrumpidas y los alquileres continúan en aumento, poniendo en riesgo a más de cuatro de cada diez inquilinos (43,6%) de caer en pobreza o exclusión social. “Desde el sindicato reclamamos un parque público y permanente de vivienda protegida, y frenar la escalada de los alquileres y el precio de la vivienda”, concluyó.
